Herkes her işi yapmaz. Plaka hazırlama, yükleme, kabul, yıkama ve sapma kaydındaki deneyim çoğu kez yazılı değildir.
Matrisin iki ekseni
Satırlara kişileri, sütunlara işleri koyun. Hücrelerde üç durum kullanın.
| İşaret | Anlamı |
|---|---|
| Bağımsız | Görev tanımı ve talimatına göre tek başına yapar |
| Eşlikle | Deneyimli çalışanla uygulama yapar |
| Yetkili değil | Bu görev henüz verilmemiştir |
Bir örnekle açığı bulun
Bir görevde iki bağımsız çalışan ve bir eşlikle çalışan varsa, vardiya planında bu iki kişinin izinli olduğu günü kontrol edin. Kapsama yoksa eğitim önceliği veya iş dağılımı gözden geçirilecek somut bir açığa dönüşür.
Güncelleme tetikleyicileri
İşe giriş, görev değişikliği, gözlenen yeni beceri ve işten ayrılma matrisin gözden geçirilmesini tetikleyebilir. İşyerinizin belirlediği aralıkta sorumlu kişi ve güncelleme tarihini kaydedin.
Kim doldurur
Amir, görev ölçütü ve uygulama gözlemine göre günceller; çalışan kaydı görüp düzelttirebilir.
Eğitim planıyla bağı. Boş veya eşlikli hücreleri risk ve vardiya ihtiyacına göre sıralayın. Yazın: eğitmen ve uygulama gözlemi.
Matrisin sınırı
Matris tek başına işi güvenli kılmaz veya kişiye yetki vermez. Geçerli iş talimatı, eğitim ve işyerinin yetkilendirme süreci esas alınır.
Yeni işe alımda kullanımı
Sürekli boş kalan görev sütunları, işe alımda aranacak deneyimi tarif etmeye yardım eder.
